مطلوب Payroll Operations Specialist لدى alfanar
تعلن alfanar عن توفر وظيفة Payroll Operations Specialist في عمّان، الأردن، ضمن دور يركز على تنفيذ عمليات الرواتب، مراجعة المستحقات، متابعة التعديلات، وضمان معالجة المدفوعات وفق السياسات والإجراءات المعتمدة.
لماذا قد تكون هذه الوظيفة مناسبة لك
- مناسبة لمن لديه خبرة في Payroll Operations أو المحاسبة المرتبطة بالرواتب.
- تمنحك فرصة للتعامل مع عمليات رواتب داخلية وخارجية تشمل السعودية والأسواق الخارجية.
- الدور يجمع بين المحاسبة، أنظمة الموارد البشرية، التسويات النهائية، والبدلات.
- مناسب لمن يهتم بالدقة، الالتزام بالمواعيد، وتوثيق مستندات الرواتب بشكل منظم.
معلومات الوظيفة
ملخص سريع
- المسمى الوظيفي: Payroll Operations Specialist
- الشركة: alfanar
- المدينة: عمّان
- الدولة: الأردن
- المجال: الرواتب / المحاسبة / الموارد البشرية
- نوع الوظيفة: غير مذكور
- الخبرة: من 2 إلى 4 سنوات
- المؤهل: بكالوريوس في المحاسبة والمالية أو أي مجال ذي صلة
- الراتب: غير مذكور
المهام الأساسية
- مراجعة الرواتب الشهرية والتأكد من دقة البيانات قبل المعالجة.
- تدقيق طلبات تعديلات الرواتب مثل السكن، المواصلات، الحوافز، والمزايا الأخرى.
- إعداد خطابات التعديلات اليدوية الخاصة بحوافز الهاتف والإنترنت والحوافز الأخرى.
- تجهيز ومتابعة التسويات النهائية للموظفين داخل السعودية وخارجها.
- مراجعة ورفع زيادات الرواتب عبر نظام SuccessFactors.
- متابعة تجديد وتعديل عقود الموظفين السنوية عند الحاجة.
- مراجعة مدفوعات الرسوم المدرسية، الحوافز الشهرية، تقارير العمل الإضافي، والخصومات.
المتطلبات
المؤهلات
- بكالوريوس في المحاسبة والمالية أو أي تخصص ذي صلة.
المهارات
- فهم جيد لمبادئ المحاسبة ومعالجة الرواتب.
- دقة عالية في مراجعة البيانات المالية والبدلات والخصومات.
- قدرة على إعداد التقارير الدورية وتوضيح الانحرافات في تنفيذ المهام.
- مهارات تنظيمية لمتابعة المدفوعات، المستندات، والطلبات الشهرية.
- قدرة على حل المشكلات التشغيلية المرتبطة بالرواتب وتصعيد الحالات المعقدة.
- التزام بالسياسات والإجراءات وتعليمات العمل المعتمدة.
الخبرة
- خبرة من 2 إلى 4 سنوات في عمليات الرواتب أو المحاسبة أو مجال قريب.
- خبرة في Payroll Processing وPayroll Reporting وPayroll Reconciliation تعد مناسبة لطبيعة الدور.
- معرفة بعمليات التعويضات، الحوافز، التسويات، والخصومات الشهرية.
الأدوات أو الأنظمة
- خبرة أو معرفة بأنظمة HRIS.
- التعامل مع أنظمة الرواتب Payroll Systems.
- استخدام SuccessFactors لرفع ومتابعة الزيادات.
- معرفة بمبادئ التقارير المالية والتحليل المالي والتخطيط المالي.
- القدرة على أرشفة مستندات الرواتب وتنظيمها بدقة.
اللغة
- لم يتم تحديد شرط لغة معين في بيانات الوظيفة.
- طبيعة الدور تتطلب القدرة على التعامل مع مستندات وتقارير مالية وإدارية بوضوح.
المزايا
- فرصة للعمل لدى شركة سعودية ذات حضور دولي.
- دور مناسب لمن يريد تطوير خبرته في عمليات الرواتب والأنظمة المالية المرتبطة بالموارد البشرية.
- بيئة عمل تعتمد على السياسات والإجراءات والجودة في تنفيذ العمليات.
- فرصة للتعامل مع عمليات رواتب متعددة تشمل السعودية والأسواق الخارجية.
- اكتساب خبرة في أنظمة HRIS وSuccessFactors وعمليات الامتثال المرتبطة بالرواتب.
الراتب
لم يتم ذكر الراتب في بيانات الإعلان. من المتوقع أن يتم تحديده بناءً على خبرة المرشح في عمليات الرواتب، المحاسبة، أنظمة HRIS، ونطاق المسؤوليات المطلوبة.
معلومات عن جهة العمل
تعد alfanar شركة سعودية ذات حضور دولي، تعمل في تصنيع وتجارة المنتجات الكهربائية منخفضة ومتوسطة وعالية الجهد، إلى جانب حلول الطاقة التقليدية والمتجددة، النفط والغاز، معالجة المياه، البنية التحتية، الخدمات الفنية، والحلول الرقمية. طبيعة هذه الوظيفة تعكس حاجة الشركة إلى شخص دقيق في معالجة الرواتب والمستحقات، لأن أي خطأ في البيانات أو المواعيد يؤثر مباشرة على الموظفين والعمليات المالية.
طريقة التقديم
لم يتم ذكر بريد إلكتروني للتقديم في الإعلان.
رابط التقديم: اضغط هنا
لمن يمتلك خبرة في الرواتب والمحاسبة وأنظمة الموارد البشرية، يمكنه مراجعة تفاصيل الوظيفة والتقديم مباشرة عبر الرابط الرسمي.
أسئلة شائعة
هل الخبرة مطلوبة؟
نعم، الإعلان يطلب خبرة من 2 إلى 4 سنوات.
ما المؤهل المطلوب؟
المطلوب بكالوريوس في المحاسبة والمالية أو أي مجال ذي صلة.
هل الراتب مذكور؟
لا، لم يتم توضيح الراتب ضمن بيانات الوظيفة.
📲 تابعونا على مواقع التواصل الاجتماعي:
🔵 لمتابعة صفحتنا على فيسبوك اضغط هنا
📸 لمتابعة صفحتنا على إنستجرام اضغط هنا
🐦 لمتابعة صفحتنا على إكس (تويتر سابقًا) اضغط هنا
💬 لمتابعة صفحتنا على واتساب اضغط هنا
🧵 لمتابعة صفحتنا على ثريدز اضغط هنا
📢 لمتابعة صفحتنا على تلجرام اضغط هنا
💼 لمتابعة صفحتنا على لينكدإن اضغط هنا
📌 لمتابعة صفحتنا على Pinterest اضغط هنا
