اتفاق عدم الإفصاح (NDA) – حماية المعلومات السرية في العمل
إذا بدأت وظيفة جديدة أو مشروعًا مع شركة، قد يُطلب منك توقيع اتفاق عدم الإفصاح NDA. لكنه ما هو؟ ولماذا هو مهم؟
✅ ما معنى NDA؟
هو عقد قانوني بين طرفين أو أكثر يقيد مشاركة المعلومات الحساسة، مثل:
- 
استراتيجيات الأعمال 
- 
قوائم العملاء 
- 
تصاميم المنتجات 
- 
البيانات المالية 
- 
الأسرار التجارية 
✅ لماذا تستخدم الشركات NDA؟
- 
حماية الملكية الفكرية: منع تسرب الأفكار أو المنتجات الفريدة. 
- 
الحفاظ على القدرة التنافسية: منع المنافسين من الحصول على معلومات داخلية. 
- 
ضمان ثقة العملاء: الحفاظ على سرية البيانات. 
- 
الحماية القانونية: توفير أساس قانوني في حال النزاعات. 
✅ أنواع NDA:
- 
أحادي الطرف: طرف واحد يشارك المعلومات، والآخر يلتزم بالسرية. إقرأ أيضا:أقوى تنسيق للسيرة الذاتية لوظائف الإمارات 2025
- 
ثنائي الطرف (متبادل): كلا الطرفين يشاركان المعلومات ويلتزمان بالسرية. 
- 
متعدد الأطراف: عدة أطراف تشارك المعلومات ضمن اتفاق واحد. 
✅ نصائح عند توقيع NDA:
- 
اقرأ الاتفاق بعناية. 
- 
افهم نوع المعلومات السرية المشمولة. 
- 
تحقق من مدة الاتفاق (قد تمتد بعد مغادرة الشركة). 
- 
استشر محاميًا إذا كانت البنود غامضة أو مقيدة جدًا. 
الخلاصة:
اتفاق عدم الإفصاح جزء أساسي من بيئة العمل، يحمي المعلومات الحساسة ويعزز الثقة بين الموظفين والشركات. فهم NDA وأنواعه يمنحك ثقة أكبر عند التعامل مع العقود المهنية.
📲 تابعونا على مواقع التواصل الاجتماعي:
🔵 لمتابعة صفحتنا على فيسبوك اضغط هنا
📸 لمتابعة صفحتنا على إنستجرام اضغط هنا
🐦 لمتابعة صفحتنا على إكس (تويتر سابقًا) اضغط هنا
💬 لمتابعة صفحتنا على واتساب اضغط هنا
🧵 لمتابعة صفحتنا على ثريدز اضغط هنا
📢 لمتابعة صفحتنا على تلجرام اضغط هنا
💼 لمتابعة صفحتنا على لينكدإن اضغط هنا
📌 لمتابعة صفحتنا على Pinterest اضغط هنا

 
 
 
 
