وظيفة مسؤول موارد بشرية أول لدى شركة في عمّان

وظيفة مسؤول موارد بشرية أول لدى شركة في عمّان

تعلن شركة في عمّان، الأردن عن توفر وظيفة Senior HR Officer للانضمام إلى فريق الموارد البشرية، ضمن دور يركز على دعم عمليات شؤون الموظفين وتطوير بيئة عمل مهنية ومنظمة.

تركز الوظيفة على إدارة التوظيف، التهيئة، علاقات الموظفين، سجلات الموارد البشرية، الحضور، الأداء، وتطبيق السياسات بما يتوافق مع الأنظمة الداخلية وقانون العمل الأردني.

لماذا قد تكون هذه الوظيفة مناسبة لك

قد تكون هذه الفرصة مناسبة لمن يمتلك خبرة عملية في الموارد البشرية ويرغب في دور أوسع من المهام الإدارية اليومية.

كما تناسب المرشحين الذين يجيدون التعامل مع الموظفين بسرية ومهنية، ولديهم قدرة على حل المشكلات، تنظيم الملفات، ومتابعة الإجراءات بدقة داخل بيئة عمل تحتاج إلى انضباط وتواصل واضح.

معلومات الوظيفة

• المسمى الوظيفي: Senior HR Officer
• المدينة: عمّان
• الدولة: الأردن
• المجال: الموارد البشرية / شؤون الموظفين / الإدارة
• نوع الوظيفة: غير مذكور في الإعلان
• الخبرة المطلوبة: سنتان على الأقل في الموارد البشرية
• المؤهل: بكالوريوس في إدارة الأعمال أو الهندسة الصناعية أو مجال ذي صلة
• الراتب: غير مذكور
• البريد الإلكتروني للتقديم: [email protected]

المهام الأساسية

يتولى مسؤول الموارد البشرية الأول إدارة عمليات التوظيف من البداية إلى النهاية، بما يشمل متابعة المرشحين وتنسيق مراحل الاختيار حتى إتمام التعيين.

تشمل المهام الإشراف على إجراءات انضمام الموظفين الجدد، وتجهيز الوثائق المطلوبة، وتحديث ملفات الموظفين وسجلات الموارد البشرية بشكل مستمر.

كما يتابع المرشح علاقات الموظفين ومعالجة المسائل المرتبطة ببيئة العمل، مع ضمان الالتزام بسياسات الشركة وقانون العمل الأردني.

وتشمل المسؤوليات أيضًا متابعة وإدارة نظام الحضور والانصراف، ودعم عمليات إدارة الأداء، والمساعدة في تطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية.

المتطلبات

• خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الموارد البشرية.
• درجة بكالوريوس في إدارة الأعمال، الهندسة الصناعية أو تخصص ذي صلة.
• معرفة قوية بأفضل ممارسات الموارد البشرية.
• معرفة جيدة بقانون العمل الأردني.
• مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقات مهنية.
• مهارات تنظيم وحل مشكلات قوية.
• القدرة على التعامل مع المعلومات السرية بمهنية عالية.
• الإلمام بأنظمة HRIS، ويفضل نظام Kayan HR.
• إجادة استخدام Microsoft Office، خصوصًا Excel.

المزايا

توفر هذه الوظيفة فرصة للعمل في دور موارد بشرية متكامل داخل مكتب في عمّان، مع مسؤوليات تجمع بين التوظيف، شؤون الموظفين، الامتثال، الأداء، والحضور.

كما تمنح المرشح فرصة لتطوير خبرته في أنظمة الموارد البشرية، تحسين الإجراءات الداخلية، ودعم بيئة عمل أكثر تنظيمًا وفعالية.

الراتب

لم يتم ذكر الراتب ضمن بيانات الإعلان، لذلك يمكن للمتقدمين الاستفسار عن التفاصيل المالية خلال مراحل التواصل أو المقابلة.

معلومات عن جهة العمل

لم يتم ذكر اسم الشركة في الإعلان، لكن الوظيفة متاحة ضمن مكتب في عمّان وتستهدف مرشحًا قادرًا على دعم وتطوير عمليات الموارد البشرية داخل بيئة عمل مهنية.

ويعتمد الدور على شخص منظم، موثوق، وقادر على التعامل مع الموظفين والإجراءات الداخلية بدقة واحترافية.

طريقة التقديم

على الراغبين بالتقديم إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني التالي:

[email protected]

يفضل كتابة Senior HR Officer في عنوان البريد الإلكتروني لتسهيل فرز الطلبات.

📲 تابعونا على مواقع التواصل الاجتماعي:

🔵 لمتابعة صفحتنا على فيسبوك اضغط هنا
📸 لمتابعة صفحتنا على إنستجرام اضغط هنا
🐦 لمتابعة صفحتنا على إكس (تويتر سابقًا) اضغط هنا
💬 لمتابعة صفحتنا على واتساب اضغط هنا
🧵 لمتابعة صفحتنا على ثريدز اضغط هنا
📢 لمتابعة صفحتنا على تلجرام اضغط هنا
💼 لمتابعة صفحتنا على لينكدإن اضغط هنا
📌 لمتابعة صفحتنا على Pinterest اضغط هنا